一、招聘对象
招聘对象为取得硕士研究生以上学历的高校毕业生(含国内高校和境外高校应届或往届毕业生，境外高校毕业生需取得教育部境外学历学位认证)或具有副高级专业技术职称的专业技术人员。
二、招聘人数
百色市2021年计划招聘“红城汇智”人才50人，全部使用财政全额拨款事业编制。
三、招聘方式
根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》，经百色市委人才工作领导小组办公室核准，本次招聘专业技术七级岗位人员、获硕士学位高层次人才和紧缺专业技术人才，采取免笔试、面试，直接考核的方式。
四、报名方式
本次赴区外招聘活动采取网上报名和招聘会现场报名的方式。本次招聘不收取任何报名费和考试费，每名考生仅限报考一个职位。
1.网上报名：
报考人员可于2021年3月13日9:00至3月28日18:00期间登录百色人才网“百色市2021年红城汇智人才春季招聘网上报名系统”报名。报名确认前或者未通过资格审查的，可以直接在网上改报其他职位；报名确认后尚未进行资格审查或者已通过资格审查的，不能再报考其他职位。
2.招聘会现场报名：
具体招聘站点查看上图“招聘会站点”
最后，小编给大家奉上满满的福利，
经过认定后
您可以享受以下的政策哟！
百色试验区
人才新政经认定的高层次人才
可享受政策（节选）
1.新引进到试验区工作的给予安家费100万元。
2.对落户试验区的重点产业企业，其企业高管、骨干科研人才以及其他急需紧缺专业人才，每年按照其缴纳个人所得税试验区留成部分的100%给予奖励。
3.新引进到试验区工作，协议期内在试验区购买首套住房的，给予每人购房补助100万元，使用住房公积金贷款在试验区购买住房的，最高贷款额度可放宽至贷款限额的6倍。未购买住房且在工作地租房居住的，前两年给予每人每月租房补贴3000元，或可申请免费入住人才公寓。
4.子女由教育部门优先安排在公立幼儿园和其意向的义务教育学校接受教育；配偶要求随调或随迁安置到试验区工作的，可按照有关规定，由组织、人社部门统筹推荐或安排到相关部门、企事业单位就业。
5.享受医疗优诊服务，每人每年享受2500元标准的医疗体检。
6.给予医疗卫生领域学科带头人团队建设经费60万元。
1.新引进到试验区工作的给予安家费50万元。
2.对落户试验区的重点产业企业，其企业高管、骨干科研人才以及其他急需紧缺专业人才，每年按照其缴纳个人所得税试验区留成部分的100%给予奖励。
3.新引进到试验区工作，协议期内在试验区购买首套住房的，给予每人购房补助50万元，使用住房公积金贷款在试验区购买住房的，最高贷款额度可放宽至贷款限额的5倍。未购买住房且在工作地租房居住的，前两年给予每人每月租房补贴2000元，或可申请免费入住人才公寓。
4.子女由教育部门优先安排在公立幼儿园和其意向的义务教育学校接受教育；配偶要求随调或随迁安置到试验区工作的，可按照有关规定，由组织、人社部门统筹推荐或安排到相关部门、企事业单位就业。
5.享受医疗优诊服务，每人每年享受2000元标准的医疗体检。
6.给予医疗卫生领域学科带头人团队建设经费40万元。
1.新引进到试验区工作的给予安家费40万元。
2.对落户试验区的重点产业企业，其企业高管、骨干科研人才以及其他急需紧缺专业人才，每年按照其缴纳个人所得税试验区留成部分的100%给予奖励。
3.新引进到试验区工作，协议期内在试验区购买首套住房的，给予每人购房补助40万元，使用住房公积金贷款在试验区购买住房的，最高贷款额度可放宽至贷款限额的4倍。未购买住房且在工作地租房居住的，前两年给予每人每月租房补贴1800元，或可申请免费入住人才公寓。
4.子女由教育部门优先安排在公立幼儿园和其意向的义务教育学校接受教育；配偶要求随调或随迁安置到试验区工作的，可按照有关规定，由组织、人社部门统筹推荐或安排到相关部门、企事业单位就业。
5.享受医疗优诊服务，每人每年享受1500元标准的医疗体检。
6.给予医疗卫生领域学科带头人团队建设经费30万元。
1.新引进到试验区工作的给予安家费30万元。
2.新引进到试验区工作，协议期内在试验区购买首套住房的，给予每人购房补助30万元，使用住房公积金贷款在试验区购买住房的，最高贷款额度可放宽至贷款限额的3倍。未购买住房且在工作地租房居住的，前两年给予每人每月租房补贴1500元，或可申请免费入住人才公寓。
3.子女由教育部门优先安排在公立幼儿园和其意向的义务教育学校接受教育；配偶要求随调或随迁安置到试验区工作的，可按照有关规定，由组织、人社部门统筹推荐或安排到相关部门、企事业单位就业。
4.享受医疗优诊服务，每人每年享受1000元标准的医疗体检。
5.给予医疗卫生领域学科带头人团队建设经费20万元。
1.新引进到试验区工作的给予安家费10万元。
2.新引进到试验区工作，协议期内在试验区购买首套住房的，给予每人购房补助10万元，使用住房公积金贷款在试验区购买住房的，最高贷款额度可放宽至贷款限额的2倍。未购买住房且在工作地租房居住的，前两年给予每人每月租房补贴800元，或可申请免费入住人才公寓。
3.享受医疗优诊服务，每人每年享受800元标准的医疗体检。
4.给予医疗卫生领域学科带头人团队建设经费10万元。
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